Få dagpenge med en EUX uddannelse
Emneord for denne afgørelse: A-kasse - Dagpenge - Eux-uddannelse - Nyuddannet - Erhvervsmæssig uddannelse
Dato: 25-10-2017
Resumé
Vejledende udtalelse fra CKA om muligheden for at få ret til dagpenge på baggrund af en erhvervsfaglig studentereksamen i forbindelse med erhvervsuddannelse (eux-uddannelse).
Det er muligt at opnå ret til dagpenge på grundlag af en afsluttet eux-uddannelse.
Vejledende udtalelse
Vi er klagemyndighed i forhold til de afgørelser, som a-kasserne træffer. Vi kan derfor kun vejlede generelt om reglerne.
Vi kan generelt udtale følgende:
Reglerne om ret til dagpenge på baggrund af afsluttet uddannelse er fastsat i § 54 i lov om arbejdsløshedsforsikring m.v., jf. lovbekendtgørelse nr. 784 af 21. juni 2017 (loven).
Efter reglerne er det muligt at opnå ret til dagpenge efter gennemførelsen af en erhvervsmæssig uddannelse, der er normeret til mindst 18 måneders varighed, en erhvervsgrunduddannelse i henhold til lov om erhvervsgrunduddannelse m.v. eller en integrationsgrunduddannelse i henhold til lov om integrationsgrunduddannelse (igu).
Det fremgår af § 54, stk.1, i loven.
De nærmere bestemmelser herom er fastsat i §§ 26-29 i bekendtgørelse nr. 1179 af 26/09/2018 om indkomst- og beskæftigelseskravet for ret til dagpenge (bekendtgørelsen).
Hvis et medlem har gennemført en uddannelse efter lovens § 54 anses indkomst- og beskæftigelseskravet for at være opfyldt.
Det fremgår af § 16, stk. 1, i bekendtgørelsen.
En uddannelse er omfattet af § 16 i bekendtgørelsen, hvis uddannelsen berettiger til støtte inden for klippekortet efter lov om Statens Uddannelsesstøtte eller er omfattet af lov om erhvervsuddannelser.
Det fremgår af § 17, stk. 1, i bekendtgørelsen.
Formålet med erhvervsfaglig studentereksamen i forbindelse med erhvervsuddannelse (eux) er at give unge og voksne et tilbud om i forbindelse med gennemførelse af en erhvervsuddannelse at gennemføre studierettet undervisning på gymnasialt niveau og opnå generel studiekompetence.
Det fremgår af § 33 a, stk. 1, i lov om erhvervsuddannelser, jf. lovbekendtgørelse nr. 271 af 24. marts 2017.
Eux-uddannelsen er dermed omfattet af lov om erhvervsuddannelser.
Af Undervisningsministeriets ”UddannelsesGuiden” (ug.dk) fremgår, at en erhvervsuddannelse med eux både består af praktik og den fulde skoleundervisning fra den valgte erhvervsuddannelse. Grund- og valgfag samt lignende fag på erhvervsuddannelsen er dog erstattet af fag på gymnasialt niveau. Eux-uddannelsen indeholder gymnasiale fag og niveauer, der i omfang svarer til en 2-årig gymnasial uddannelse.
Eleverne på en eux-uddannelse mister ikke noget fra den almindelige erhvervsuddannelse og bliver udlært på lige fod med elever uden eux.
Erhvervsuddannelsesdelen fører til, at eleverne kan arbejde som faglærte inden for et specifikt erhverv, og uddannelsen adskiller sig herved fra de gymnasiale og erhvervsgymnasiale uddannelser.
Det er herefter vores vurdering, at det er muligt at opnå ret til dagpenge på baggrund af en eux-uddannelse.
Mere om A-kasse medlemskab
Søgning og optagelse på videregående uddannelser
Stor forskel på studerendes tempo
Dimittendreglen for nyuddannede
Dagpengemodtager: Hvad må jeg deltage i af frivilligt arbejde og aktiviteter?
Kan ferieperioder bruges til optjening af dagpengeret?
Dagpengeret - sådan får du dagpenge (fra 01.07.2017)
Alt om det nye dagpengesystem fra 2017
Dagpengetællerne giver dig overblik over dine rettigheder i A-kassen
Reglerne om supplerende dagpenge
Vejledning om A-kasse og dagpengeregler
Love om ansættelsesforhold og afskedigelse
2017-overenskomster for privatansatte
2018-overenskomster for offentligt ansatte
Afskedigelser ved graviditet og barselsorlov
Stigende andel af job er på deltid
Stigende andel af de unge er medlem af en A-kasse
Flere bliver medlem af en fagforening
Stadig flere dagpengemodtagere er nyuddannede
Ny teknologi ændrer arbejdsmarkedet
Danske lønmodtagere pendler længere
Fagforeningerne's arbejde for ligeløn
A-kasse og dagpengeret efter Brexit
Studiestøtte og studerendes adfærd i de nordiske lande
Overførsel af dagpenge inden for EU
A-kasse ved arbejde inden for EØS
A-kasse når du ikke er fra et EU/EØS-land
Arbejdsløshedsforsikring i andre EU-lande
Mest populære A-kasser efter aldersgruppe
Så gode er A-kasserne til at få dig i beskæftigelse eller uddannelse
Mulige ændringer af dagpengeregler i fremtiden
Der pågår løbende overvejelser om at ændre dagpengelovgivningen. Det kan være for at forenkle administrationen for A-kasser, gøre
systemet enklere at bruge for virksomheder og borgere. Der kan også være ændringer på vej, som følge af ny EU-lovgivning.
I artiklerne neden for kan du se hvilke dagpenge-områder, der må forventes at ske ændringer på.
Forenkling af administrationen af G-dage
Forenkling af dagpengeregler for unge under 25 år
Forenkling af reglerne om A-kassen's fradrag i dine dagpenge
Blog om job, arbejdsmarked og A-kasser
Seneste blog indlæg om dagpenge
Beskæftigelsesministeriet skærper sammenlægningsreglen for dimittender
Udgivet den 10. Juni, 2024 af A-kasser.dkBeskæftigelsesministeriet har ved at ændre to bekendtgørelser begrænset muligheden for at anvende den såkaldte sammenlægningsregel Læs mere...
Fagforening til hele familien for 99 kr. pr. måned
Udgivet den 17. August, 2023 af A-kasser.dkASE tilbyder et nyt produkt i form af fagforening for hele familien til 99 kroner pr. måned. Læs mere...
Nu kan du holde møder med din A-kasse digitalt
Udgivet den 21. Marts, 2023 af A-kasser.dkFra 22. marts 2023 kan et A-kasse medlem vælge, om samtaler med a-kassen skal holdes ved personligt fremmøde, telefonisk eller ved personligt digitalt fremmøde. Læs mere...
Ændring i dagpengeregler fra 1. maj 2023
Udgivet den 30. Januar, 2023 af A-kasser.dkEn ny bekendtgørelse fra beskæftigelsesminister Ane Halsboe-Jørgensen betyder, at dagpengetiltagene fra Aftale om hurtigere i job, et stærkere arbejdsmarked, investeringer i fremtiden og innovative virksomheder fra 2022 træder i kraft 1. maj i år. Læs mere...