Udokumenteret sygdom eller glemt MitID ikke grund til at sende ydelseskort for sent

Emneord for denne afgørelse: Ydelseskort - frist - sygdom - MitID

Dato: 18-06-2024

Resumé

Medlemmet havde ikke ret til dagpenge for måneden, fordi han ikke sendte sit dagpengekort til a-kassen inden for fristen.

Det var ikke en fyldestgørende grund, at medlemmet ikke kunne huske sin kode til MitID. Medlemmet kunne desuden ikke dokumentere, at han havde været syg.

Afgørelse

Ankestyrelsens Beskæftigelsesudvalg har nu afgjort din sag.

Resultatet er: Du har ikke ret til dagpenge for april 2023.

Det betyder, at vi stadfæster CKA’s afgørelse, da vi er kommet til samme resultat.

Begrundelsen for afgørelsen

Sådan vurderer vi sagen

Ankestyrelsens Beskæftigelsesudvalg vurderer, at du ikke har ret til dagpenge for april 2023.

Vi vurderer også, at du ikke har haft en fyldestgørende grund til ikke at indsende dit dagpengekort inden for fristen.

Vi vurderer endeligt, at a-kassens vejledning ikke er kritisabel.

Hvad er afgørende for resultatet

Vi lægger vægt på, at fristen for at indsende dagpengekortet for april 2023 udløb den 10. juni 2023, og at a-kassen modtog dit dagpengekort den 19. juni 2023.

Du har derfor ikke overholdt fristen for at indsende dit dagpengekort.

Vi lægger også vægt på, at a-kassen den 17. marts og den 16. maj 2023 har vejledt dig om fristen for at indsende dagpengekortet.

Vi er opmærksomme på, at du den 30. maj 2023 har oplyst a-kassen om, at du havde glemt koden til MitID, og derfor ikke kunne udfylde dagpengekortet.

Det kan ikke føre til et andet resultat, idet a-kassen her vejleder dig om at kontakte borgerservice, og idet du først henvender dig til a-kassen igen den 13. juni 2023, for at oplyse, at du først får MitID en måned efter. Du har således ikke kontaktet a-kassen om dit manglende MitID på ny inden for fristen.

Vi lægger i den forbindelse vægt på, at der efter reglerne alene kan dispenseres fra, at dagpengekortet er indsendt for sent, hvis du har en fyldestgørende grund. Det kan f.eks. være sygdom eller bortrejse i en længere periode.

Vi er også opmærksomme på, at du oplyser, at du har været sengeliggende.

Det kan ligeledes ikke føre til et andet resultat, idet du ikke har været ved lægen, og idet du ikke på anden måde kan dokumentere, at du var syg fra den 12. maj til den 22. juni 2023. Vi lægger ved vurderingen også vægt på, at din partsrepræsentant den 30. maj 2023 kontaktede a-kassen om dit manglende MitID. Vi lægger derfor til grund, at din sygdom ikke har forhindret, at du kunne kontakte a-kassen og udfylde dit dagpengekort, inden fristen udløb den 10. juni 2023.

Om reglerne

Et medlem skal tidligst en uge før månedens udgang sende oplysninger om løntimer og indkomst samt andre forhold, som har betydning for medlemmets ret til dagpenge i måneden. Medlemmet skal oplyse om forventede løntimer og indkomst og andre forhold af betydning for ret til dagpenge fra tidspunktet for indsendelse og frem til månedens udgang.

Der kan kun udbetales dagpenge for en måned, hvis månedsoplysningerne er modtaget i a-kassen senest 1 måned og 10 dage efter udbetalingsmånedens udløb. Et medlem kan dog få udbetalt dagpenge, hvis medlemmet har haft fyldestgørende grund til ikke at have indsendt månedsoplysningerne rettidigt.

A-kassen skal informere om fristen for, hvornår a-kassen senest skal have modtaget medlemmets månedsoplysninger for at kunne udbetale dagpengene på den sidste bankdag i måneden, og at der kun kan udbetales dagpenge for en måned, hvis månedsoplysningerne er modtaget i a-kassen senest 1 måned og 10 dage efter udbetalingsmånedens udløb.

Mødebehandling

Sagen er behandlet på møde. På mødet stemmer deltagerne om resultatet. Der er enighed om afgørelsen.

Oplysninger i sagen

Vi har afgjort sagen ud fra:

• Oplysninger, vi har fået fra CKA.
• CKA’s afgørelse af 25. august 2023.
• Klagen af 20. september 2023 til Ankestyrelsens Beskæftigelsesudvalg.
• CKA’s genvurdering.

Ankestyrelsens Beskæftigelsesudvalg har ikke modtaget yderligere oplysninger efter genvurderingen.

Regler

Her er de regler, vi har afgjort din sag efter.

Love og bekendtgørelser

Lov om arbejdsløshedsforsikring, § 46, stk. 1 og 5, 2. og 3. pkt.

Vejledninger

Vejledning nr. 10089 af 20. december 2018 om udbetaling af dagpenge, "Til § 3, stk. 4".