Optjeningsperiode for nyuddannet skulle forlænges med barsel

Emneord for denne afgørelse: Medlemskab - optagelse - nyuddannet

Dato: 09-01-2024

Resumé

Medlemmet havde ret til dagpenge på baggrund af afsluttet uddannelse.

Medlemmet kunne forlænge optjeningsperioden på baggrund af perioder med barselsdagpenge. Medlemmet havde derfor 12 måneders uddannelse inden for optjeningsperioden.

A-kassens vejledning var kritisabel, fordi a-kassen ikke havde notater fra samtaler med medlemmet. Medlemmets oplysninger om samtalerne blev derfor lagt til grund.

Afgørelse

Vi er kommet frem til:

Du har ret til dagpenge som dimittend fra den 2. oktober 2023.

Det er en forudsætning, at du opfylder de øvrige betingelser for at have ret til dagpenge fra den 2. oktober 2023.

A-kassens vejledning er kritisabel.

Begrundelse

Ret til dagpenge

Du har ret til dagpenge som dimittend fra den 2. oktober 2023, fordi du opfylder indkomstkravet på baggrund af uddannelse i din optjeningsperiode fra den 1. juni 2020 til den 30. september 2023.

Efter reglerne er retten til dagpenge betinget af, at et fuldtidsforsikret medlem har en indkomst på mindst 254.328 kr. (indkomstkravet) inden for de seneste 3 år (optjeningsperioden).

Der kan højst medregnes 21.194 kr. pr. måned (indkomstloftet).

Det kan du se i § 53, stk. 2, nr. 1, i lov om arbejdsløshedsforsikring m.v., jf. lovbekendtgørelse nr. 503 af 11. maj 2023 (loven).

Personer, der har gennemført en erhvervsmæssig uddannelse normeret til mindst 18 måneders varighed, kan opnå ret til dagpenge, hvis a-kassen har modtaget en skriftlig anmodning om optagelse på baggrund af uddannelsen senest 2 uger efter uddannelsens afslutning.

Det kan du se i § 54, stk. 1, i loven.

Perioder, hvor et medlem har gennemført en uddannelse efter § 54 i loven, kan medregnes til at opfylde indkomstkravet. En måneds uddannelse svarer til opfyldelse af indkomstloftet i en måned.

Det kan du se i § 53, stk. 3, nr. 4, i loven.

Optjeningsperioden kan forlænges med op til 2 år med perioder, hvor medlemmet har modtaget barselsdagpenge.

Det kan du se i § 53, stk. 17, nr. 2, i loven.

Forlængelsen opgøres i hele måneder. Forlængelsen opgøres ved, at det sammenlagte antal timer med ret til forlængelse divideres med 160,33. Forlængelsen rundes af til nærmeste antal hele måneder.

Det kan du se i § 21, stk. 4 og 5, i bekendtgørelse nr. 1280 af 7. november 2023 om indkomst- og beskæftigelseskravet for ret til dagpenge.

Grundlaget for afgørelsen:

• Du er fuldtidsforsikret medlem af a-kassen.
• Du blev nyoptaget som dimittend i a-kassen på baggrund af din bacheloruddannelse afsluttet den 28. juni 2021.
• Du tilmeldte dig som ledig i jobcenteret den 2. oktober 2023.
• Du søgte om dagpenge fra den 2. oktober 2023.

Vi har lagt vægt på:

• Din optjeningsperiode er som udgangspunkt fra den 1. oktober 2020 til den 30. september 2023, fordi en eventuel indplacering i dagpengeperioden vil ske fra den 1. oktober 2023.
• Du kan forlænge din optjeningsperiode med 4 måneder, fordi du har modtaget barselsdagpenge i 646 timer fra den 1. oktober 2020 til den 30. september 2023 (646 timer / 160,33).
• Du opfylder indkomstkravet for at have ret til dagpenge, fordi der er 12 måneder af bacheloruddannelsen inden for din optjeningsperiode.

Du har oplyst:

• Du er uenig i a-kassens afgørelse den 2. november 2023.
• Du dimitterede den 28. juni 2021 fra Aarhus Universitet.
• Du søgte om dagpenge fra den 2. oktober 2023 efter endt barsel.

Dine oplysninger er indgået ved behandlingen af din klagesag.

Vi bemærker, at den ret til dagpenge, som et medlem opnår efter § 54 i loven, bortfalder, hvis medlemmet først søger om dagpenge på et tidspunkt, hvor medlemmet ikke længere har været under den optagelsesberettigende uddannelse i mindst 1 år inden for optjeningsperioden.

Vi bemærker også, at du har været i dit bachelorforløb i mindst 1 år inden for din optjeningsperiode fra den 1. juni 2020 til den 30. september 2023.

Det betyder, at du har ret til dagpenge som dimittend fra den 2. oktober 2023, hvis du opfylder de øvrige betingelser for at have ret til dagpenge.

A-kassens vejledning

A-kassens vejledning er kritisabel, fordi vi har lagt dine oplysninger om samtalerne med a-kassen den 8. maj 2023 og den 23. juni 2023 til grund.

Efter reglerne skal en a-kasse i fornødent omfang yde vejledning og bistand til medlemmer, der retter henvendelse om spørgsmål inden for a-kassens sagsområde.

Det kan du se i § 65, stk. 1, i loven.

En a-kasse skal notere alle oplysninger, der kan have betydning for vejledningen af medlemmet, herunder de oplysninger, som medlemmet selv giver.

Det kan du se i § 34, stk. 1, i bekendtgørelse nr. 1208 af 28. september 2023 om en a-kasses pligt til at vejlede mv.

Grundlaget for afgørelsen:

• Du kontaktede a-kassen pr. telefon den 8. maj 2023 og den 26. juni 2023.

Vi har lagt vægt på, at a-kassen ikke har notater fra samtalerne.

Du har oplyst:

• Du søgte første gang om vejledning i maj 2023.
• Du fik at vide, at du aktiverede din ret til dagpenge ved at melde dig ledig og sende en ledighedserklæring.
• Du fik i dagene op til den 26. juni 2023 vejledning pr. telefon.
• A-kassen oplyste, at du fik aktiveret din ret til dagpenge i tide.
• Du fik den 3. oktober 2023 at vide, at du var berettiget til dagpenge.
• Du modtog den 2. november 2023 en afgørelse om, at du ikke var berettiget til dagpenge alligevel.
• Du var i kontakt med a-kassen flere gange for at sikre dig, at du gjorde tingene på den rette måde.
• A-kassen levede ikke op til sin vejledningspligt.

Dine oplysninger er indgået ved behandlingen af din klagesag.

Vi bemærker, at a-kassen efter reglerne skal notere alle oplysninger, der kan have betydning for vejledningen af medlemmet. A-kassen har ikke telefonnotater fra samtalerne med dig den 8. maj 2023 og den 26. juni 2023.

Vi har på den baggrund lagt dine oplysninger om samtalerne til grund.

Vi vurderer derfor, at a-kassens vejledning er kritisabel.

Retskilder

Lov om arbejdsløshedsforsikring, § 53, stk. 2, nr. 1, stk. 3, nr. 4 og stk. 17, § 54, stk. 1 og § 65, stk. 1.

Bekendtgørelse nr. 1280 af 7. november 2023 om indkomst- og beskæftigelseskravet for ret til dagpenge, § 21, stk. 4 og 5.

Bekendtgørelse nr. 1208 af 28. september 2023 om en a-kasses pligt til at vejlede mv., § 34, stk. 1.